Edukira joan
EU
Buscar
Atzealdea

Europako iparraldeko herrialdeei begira

 

Europako iparraldeko herrialdeei begira

Berdintasuna eta Kontziliazioa

Tryggvi Hallgrimssonen hitzaldia Berdintasuna, gizartea eta etorkizuna kongresuan

Islandiako Lehen Ministroaren Departamentuaren ardurapean dagoen Berdintasuneko Zuzendaritzan lanean hasi baino lehen, ikerketa metodo eta soziologia irakaslea izan zen Tryggvi Hallgrímsson, hain zuzen ere Akureyriko unibertsitatean. Aholkulari aditu eta soziologo gisa, erakunde pribatu eta publikoetako lan inguruneak hartu ditu oinarritzat bere ikerketak eta aholkularitza garatzeko. Genero joera nagusiarekin eta enpresetako genero berdintasun planekin lan eginez, Islandiako Genero Berdintasuneko Legean proposatutako helburuen aplikazioen jarraipena egin du batez ere, horien artean, enplegatzaileek jazarpenari aurre egiteko neurriak ezartzen dituztela eta gizonek zein emakumeek lan eta familia betebeharrak bateratzen dituztela. Antolakuntza Ikasketetan masterra dauka (MA) Hallgrimssonek, hain zuzen ere Norvegiako Tromsøko unibertsitatean.

Islandian, genero berdintasunaren historian, feminista indartsuak izan dira nagusi, prozesua bultzatu dute, emakumeen eta gizonen arteko berdintasunean eragina duten gai ezberdinetan arreta jarriz. Horri esker, Islandiak ia hamarkada bat darama Munduko Ekonomia Foroaren genero arrakala zerrendako goiko postuetan. Hala ere, horrek ez du esan nahi Islandian erabateko genero berdintasuna lortu denik. Aitzitik, jarrera zorrotzagoarekin, borondatezko legeria erreforma progresiboaren ondorioetan jarri du arreta, hain zuzen ere emakumeek gizartean duten lekuan eragin positiboak sortu ahal izateko aukerez baliatzeko. Genero Berdintasunerako Zuzendaritza, Lehen Ministroaren Departamentuaren ardurapean dago, eta enpresekin eta erakundeekin lan egiten du, legerian berdintasun aktiboa ezarriz abian jarritako helburuak are gehiago garatzeko. Lortutako esperientziei esker eta generoaren arabera bereizitako gizarteko oztopoei aurre eginez, etengabe ikasten ari gara zer egin behar den emaitza esanguratsuak lortzeko. Islandian genero berdintasunak duen egoeraren inguruko eztabaidan, Tryggvi Hallgrimssonek, arestian aipatutako zuzendaritzan lan egiten duen soziologoak, genero berdintasunaren inguruan Islandian egindako azken eztabaida publikoen esperientzien berri emango digu, genero berdintasunaren eragin positiboak azalduko dizkigu eta Islandiako emakumeen eta gizonen bizi kalitatearen hobekuntza elkarren artean lotuta daudela erakusten duten adibideak emango dizkigu. 

Berdintasuna eta Kontziliazioa Tematika duen edukia.

ERLAZIONATUTAKO EDUKIA

Tolosan izan da Feminismoa 4.0: Berdintasuna, gizartea eta etorkizuna Berdintasunaren Nazioarteko Kongresua

Berdintasunaren Nazioarteko Kongresua: 520 lagun elkartu ditu Tolosan eta etorkizuneko berdintasun politika publikoak diseinatzen jarraitzeko balioko du.

Jakin gehiago

Etorkizuna Eraikiz kongresua
Tabakalera. 2017/10/19

Egun bat gogoeta egiteko, esperientziak partekatzeko, besteengandik ikasteko, elkar ikusteko, prozesuak aztertzeko eta aberasteko, egitasmoak ezagutzeko... Azken finean, egitasmo guztiek dute aurrera egiten jarraitzeko egun bat.

Jakin gehiago

Genero berdintasuna EHU-ren ikuspuntutik

Encuentro con Suzanne Moll y Nekane Balluerca sobre la igualdad y la conciliación

Jakin gehiago

Kontziliazioa gizonen eta emakumeen ardura izatea nahi dugu

El asesoramiento de los mejores para elaborar el plan de conciliación con el que queremos situar a Gipuzkoa a la cabeza en políticas de igualdad

Jakin gehiago

KPMG enpresaren jardunbidea Berdintasun eta Kontziliazio alorrean

Carmen Herranz presenta la trayectoria de KPMG en temas de igualdad y conciliaciónKPMG

Jakin gehiago

Genero berdintasunak hazkuntza adimentsuari egin diezaioken ekarpena

Dimitrios Tsoutsias es director del Centro de Recursos y Documentación (CRD) del EIGE. El CRD del EIGE proporciona acceso a más de 500.000 referencias sobre igualdad de género a través de una red de 15 bibliotecas europeas especializadas en género, y cuenta con un glosario y un tesauro sobre igualdad de género, así como con una colección de literatura gris sobre igualdad de género que abarca trabajos de toda la UE. Dimitrios fue uno de los miembros del proyecto del EIGE para el estudio de los Beneficios Económicos de la Igualdad de Género en la Unión Europea

Jakin gehiago

Kontziliazioa Iberdrolaren enpresa estrategia modura

Iberdrola es una compañía que apuesta por la Igualdad real de oportunidades entre sus profesionales. Existe un compromiso del Consejo de Administración y Comité Operativo en materia de Igualdad y Conciliación. En el año 2007 se instauró la jornada continuada en la empresa y en el año 2009 la Representación Social y Empresarial elaboraron y aprobaron el Plan de Igualdad, habiéndose incorporado en el Convenio Colectivo.

Jakin gehiago

Berdintasunerako erronka soziala

Teresa Torns habla sobre la conciliación de la vida laboral, familiar y personal: un reto para el bienestar cotidiano

Jakin gehiago

Mutualia enpresaren jardunbidea Berdintasuna eta kontziliazio alorrean

Cristina Mendia nos habla de la trayectoria de Mutualia en temas de igualdad y conciliación

Jakin gehiago

Atzealdea

Europako iparraldeko herrialdeei begira

 

Europako iparraldeko herrialdeei begira

Berdintasuna eta Kontziliazioa

Tryggvi Hallgrimssonen hitzaldia Berdintasuna, gizartea eta etorkizuna kongresuan

Islandiako Lehen Ministroaren Departamentuaren ardurapean dagoen Berdintasuneko Zuzendaritzan lanean hasi baino lehen, ikerketa metodo eta soziologia irakaslea izan zen Tryggvi Hallgrímsson, hain zuzen ere Akureyriko unibertsitatean. Aholkulari aditu eta soziologo gisa, erakunde pribatu eta publikoetako lan inguruneak hartu ditu oinarritzat bere ikerketak eta aholkularitza garatzeko. Genero joera nagusiarekin eta enpresetako genero berdintasun planekin lan eginez, Islandiako Genero Berdintasuneko Legean proposatutako helburuen aplikazioen jarraipena egin du batez ere, horien artean, enplegatzaileek jazarpenari aurre egiteko neurriak ezartzen dituztela eta gizonek zein emakumeek lan eta familia betebeharrak bateratzen dituztela. Antolakuntza Ikasketetan masterra dauka (MA) Hallgrimssonek, hain zuzen ere Norvegiako Tromsøko unibertsitatean.

Islandian, genero berdintasunaren historian, feminista indartsuak izan dira nagusi, prozesua bultzatu dute, emakumeen eta gizonen arteko berdintasunean eragina duten gai ezberdinetan arreta jarriz. Horri esker, Islandiak ia hamarkada bat darama Munduko Ekonomia Foroaren genero arrakala zerrendako goiko postuetan. Hala ere, horrek ez du esan nahi Islandian erabateko genero berdintasuna lortu denik. Aitzitik, jarrera zorrotzagoarekin, borondatezko legeria erreforma progresiboaren ondorioetan jarri du arreta, hain zuzen ere emakumeek gizartean duten lekuan eragin positiboak sortu ahal izateko aukerez baliatzeko. Genero Berdintasunerako Zuzendaritza, Lehen Ministroaren Departamentuaren ardurapean dago, eta enpresekin eta erakundeekin lan egiten du, legerian berdintasun aktiboa ezarriz abian jarritako helburuak are gehiago garatzeko. Lortutako esperientziei esker eta generoaren arabera bereizitako gizarteko oztopoei aurre eginez, etengabe ikasten ari gara zer egin behar den emaitza esanguratsuak lortzeko. Islandian genero berdintasunak duen egoeraren inguruko eztabaidan, Tryggvi Hallgrimssonek, arestian aipatutako zuzendaritzan lan egiten duen soziologoak, genero berdintasunaren inguruan Islandian egindako azken eztabaida publikoen esperientzien berri emango digu, genero berdintasunaren eragin positiboak azalduko dizkigu eta Islandiako emakumeen eta gizonen bizi kalitatearen hobekuntza elkarren artean lotuta daudela erakusten duten adibideak emango dizkigu. 

Berdintasuna eta Kontziliazioa Tematika duen edukia.

ERLAZIONATUTAKO EDUKIA

Tolosan izan da Feminismoa 4.0: Berdintasuna, gizartea eta etorkizuna Berdintasunaren Nazioarteko Kongresua

Berdintasunaren Nazioarteko Kongresua: 520 lagun elkartu ditu Tolosan eta etorkizuneko berdintasun politika publikoak diseinatzen jarraitzeko balioko du.

Jakin gehiago

Etorkizuna Eraikiz kongresua
Tabakalera. 2017/10/19

Egun bat gogoeta egiteko, esperientziak partekatzeko, besteengandik ikasteko, elkar ikusteko, prozesuak aztertzeko eta aberasteko, egitasmoak ezagutzeko... Azken finean, egitasmo guztiek dute aurrera egiten jarraitzeko egun bat.

Jakin gehiago

Genero berdintasuna EHU-ren ikuspuntutik

Encuentro con Suzanne Moll y Nekane Balluerca sobre la igualdad y la conciliación

Jakin gehiago

Kontziliazioa gizonen eta emakumeen ardura izatea nahi dugu

El asesoramiento de los mejores para elaborar el plan de conciliación con el que queremos situar a Gipuzkoa a la cabeza en políticas de igualdad

Jakin gehiago

KPMG enpresaren jardunbidea Berdintasun eta Kontziliazio alorrean

Carmen Herranz presenta la trayectoria de KPMG en temas de igualdad y conciliaciónKPMG

Jakin gehiago

Genero berdintasunak hazkuntza adimentsuari egin diezaioken ekarpena

Dimitrios Tsoutsias es director del Centro de Recursos y Documentación (CRD) del EIGE. El CRD del EIGE proporciona acceso a más de 500.000 referencias sobre igualdad de género a través de una red de 15 bibliotecas europeas especializadas en género, y cuenta con un glosario y un tesauro sobre igualdad de género, así como con una colección de literatura gris sobre igualdad de género que abarca trabajos de toda la UE. Dimitrios fue uno de los miembros del proyecto del EIGE para el estudio de los Beneficios Económicos de la Igualdad de Género en la Unión Europea

Jakin gehiago

Kontziliazioa Iberdrolaren enpresa estrategia modura

Iberdrola es una compañía que apuesta por la Igualdad real de oportunidades entre sus profesionales. Existe un compromiso del Consejo de Administración y Comité Operativo en materia de Igualdad y Conciliación. En el año 2007 se instauró la jornada continuada en la empresa y en el año 2009 la Representación Social y Empresarial elaboraron y aprobaron el Plan de Igualdad, habiéndose incorporado en el Convenio Colectivo.

Jakin gehiago

Berdintasunerako erronka soziala

Teresa Torns habla sobre la conciliación de la vida laboral, familiar y personal: un reto para el bienestar cotidiano

Jakin gehiago

Mutualia enpresaren jardunbidea Berdintasuna eta kontziliazio alorrean

Cristina Mendia nos habla de la trayectoria de Mutualia en temas de igualdad y conciliación

Jakin gehiago