Servicios para la Diversidad de Ayuntamientos

Ofrecemos un curso intensivo de 60 horas para acercar al euskera a quienes no han tenido contacto con el idioma ni con la cultura vasca.

Diseño e implementación del diagnóstico para recoger la realidad de las personas LGTBIQ+ de Mutriku.

Se trata de un espacio, abierto a todas las mujeres que quieran acercarse a él, que permite que las integrantes del Grupo de Mujeres Diversas en origen y otras residentes en Pasaia se conozcan y creen redes.

De hecho, es un espacio para conocerse, debatir y fortalecer la convivencia.

Se realizan sesiones una vez al mes (último miércoles de cada mes), desde las 17:00 hasta las 20:00), de enero a junio; y de octubre a diciembre.

En 2015 comenzamos a celebrar en Errenteria el Día Internacional de la Diversidad Cultural para el Diálogo y el Desarrollo.

Y es que, teniendo en cuenta la declaración universal de la UNESCO, consideramos que el valor y el reconocimiento de la diversidad cultural, es decir, de la riqueza que ello supone, es imprescindible para la promoción de la CONVIVENCIA.

Con motivo del día internacional que se celebra el 21 de mayo, creamos una programación de toda la semana para la ciudadanía y con la ciudadanía.

Especialmente con la comunidad educativa, las asociaciones locales y los hosteleros y artistas.

Por ello, los proyectos Errenterian 11 Zapore, Errenteria Munduan o el proyecto de sensibilización que creamos junto con los centros escolares de la localidad se han convertido en iniciativas anuales

En el marco de este servicio que nace en 2021,  se lleva a cabo una reunión mensual en la que participa un grupo de personas y la técnica municipal de diversidad. 

En estas reuniones se propone un orden del día y también se recogen las propuestas y preocupaciones de las personas participantes. 

Estas propuestas se tienen en cuenta para organizar actividades: festival de diversidad cultural, día de los derechos humanos, día contra el racismo, etc. 

Encuentros semanales de mujeres inmigrantes. Suelen ser de dos horas y están coordinadas por el equipo de mediación intercultural. En ella, las mujeres intercambian experiencias de sus vidas a partir de las cuales podrán analizar sus necesidades actuales y construir juntos un espacio seguro.

Se trata de un proyecto de mediación individual en el que un mediador realiza una labor de mediación entre una persona de origen inmigrante y otra persona (profesional, particular, organización o recurso). El objetivo es contribuir a su integración y adaptación autónoma.

A través de la Escuela de Acogida "Urretxun Bizi Gara", las personas recién llegadas tendrán la oportunidad de conocer diferentes recursos: salud,
servicios socioeducativos, euskera, cultura, trámites de extranjería, reciclaje, búsqueda de vivienda y empleo, etc.