La valoración de las capacidades aumenta con la complejidad de la ocupación desempeñada

Este informe recoge la valoración de las capacidades de las personas adultas de Gipuzkoa (25-64 años) en las competencias clave según el perfil de su empleo y/u ocupación y la dimensión de la organización donde trabajan. Así,

-Mejor valoración en las competencias personales (imaginación, emprendizaje, liderazgo) frente a las de desempeño objetivo (comunicación oral y escrita o análisis de información y resolución de problemas).

-A medida que aumenta el nivel (complejidad) de la ocupación, mejora la valoración realizada.

-Las personas que trabajan a jornada completa y/o en organizaciones de menor dimensión realizan una mejor valoración.

-Competencias exigidas en el empleo actual y futuro.

Resultados recogidos en el nº 73 de la serie Doks-Documentos sobre el aprendizaje a lo largo de la vida de las personas en Gipuzkoa, en el marco de la línea de investigación sobre ALTV-BOZI auspiciada por el Departamento de Promoción Económica, Turismo y Medio Rural (Diputación Foral de Gipuzkoa).